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职代会上的90后“夫妻档”

---记澳门葡京线上赌场四届四次职代会代表、广州分公司郭文林、魏曦
时间:2019年03月05日  来源:  作者:《铁路建设报》记者 薛亮 王琦 通讯员 秦雷卜 阅读:  字体:

       “快来,有对90后夫妻要参会了!”

  2月26日上午,澳门葡京线上赌场四届四次职代会即将召开,由工会提供的一条新闻线索,引起了大家的注意。

  小两口都是90后,男的叫郭文林,女的叫魏曦,来自广州分公司深圳项目,先后获得局先进、局“最美家庭”、中国中铁劳模荣誉。

  带着好奇与钦佩,我们采访这对来自基层的正式职工代表“夫妻档”。

  奋战一线“夫唱妇随”

  “我们来自一线,结缘一线,第一次携手参加局职代会,感觉特别荣幸、自豪!”说起此次经历,两人满脸兴奋。

  现任广州分公司深圳交易广场项目总工的郭文林,已是第四次参加局职代会。科班出身的他,2011年加入广州分公司,先后在河源巴登新城、深圳地铁11号线前海湾站、听海大道等6个项目历练,由一名现场工程技术人员迅速成长为项目总工。

  2013年大学毕业的魏曦,加入广州分公司后,一直从事着项目工经管理工作,从见习生做起,逐步磨炼成长为区域工经主任、项目商务副经理。工作认真负责、业务精湛的她,目前自己一人兼管着广州分公司深圳片区3个项目的工经工作。

  谈及家庭生活,两人呵呵一笑:“工程项目让我们俩认识,让我们走在一块。”2013年在前海湾站项目相识,2015年10月在深圳登记结婚,目前已在深圳安居, “我们是扎根前海、建设前海、圆梦前海”。

  争当先进“比翼齐飞”

  要当职工代表,先得把本职工作干好。

  “他们爱钻研,干活出色,而且很有自己的想法。”广州分公司工会干部王萍评价郭文林、魏曦小两口。

  小郭基本从事的是深基坑等地下工程,涉及临近既有地铁线的保护施工,多属高风险项目。然而,面对困难他始终保持着刻苦钻研的韧劲,将一个个施工“拦路虎”消灭,所参建项目均获得良好成绩。工作8年来,郭文林参与的一项成果获国家实用新型专利,两项科研成果获澳门葡京线上赌场一等奖。2018年,其参建的深圳地铁11号线前海湾站获中国“鲁班奖”。个人也先后被授予深圳地铁集团“先进个人”、澳门葡京线上赌场“杰出青年”、中国中铁“青年岗位能手”和中国中铁“劳动模范”等荣誉称号。

  重庆妹子小魏工作也是不服输的主,在同事中素有“拼命三娘”之誉。2013年到深圳前海湾项目工作后,由于情况特殊,尚处见习期的她便毅然挑起大梁,负责造价约11亿元的项目的工经工作。为做好工经工作,她顶着深圳夏季室外高达40摄氏度的温度在工地观察学习,对比现场研究图纸,向工人师傅了解情况。工作5年来,她参建的深圳前海湾、交通枢纽车站改造、听海大道等项目均取得良好收益。个人也先后获澳门葡京线上赌场“杰出青年”“青年岗位能手标兵”等殊荣。

  2017年2月,郭文林、魏曦被授予澳门葡京线上赌场“最美家庭”荣誉称号。

  “尽管身上挂了一些‘光环’,但我们还有很多不足之处,需要多加锻炼。”说起昔日成绩,他们很淡然。

  履职尽责 “共商大计”

  室外,柳枝发芽水暖春江,生机盎然;室内,代表讨论满面春风,喜气洋洋。

  2月26日至27日职代会期间,郭文林、魏曦夫妇被分到了第七代表团,与其他160多名职工代表齐聚一堂,共商企业2019年发展大计。

  “听完报告和领导讲话,我专门将一些数字记录了下来,感觉到企业发展势头一年比一年好。我为身处澳门葡京线上赌场而感到骄傲。” 参加过四次职代会的郭文林感触颇深。

  “太暖心了,我真实感受到企业大家庭的温暖。” 魏曦深情地说。

  除了点评报告,他们还有哪些建言献策呢?

  在郭文林看来,基层项目的“安全风险”和“技术创新”最值得关注重视。深圳前海是国家改革开发的前沿阵地举国瞩目,所参建的前海交易广场项目是澳门葡京线上赌场挂牌的一级风险项目,其基坑底部距地铁隧道结构外边线最近仅为3米,两侧围护结构与隧道净距仅4.6米,且环保要求极高,必须要把安全环保工作当红线来对待。去年,他们就是这样做的,效果不错,今年他们准备再次邀请专家来指导,努力打造省部级的安标工地。

  此外,创新是第一驱动力,如何借助新技术新设备的力量,安然度过重大施工风险源,将是郭文林和他的团队今年开展QC技术攻关的重点课题。

  魏曦对工经管理中的“协作队伍管控”比较关注。去年,每当遇到抢工会战、防洪抢险时,她所在的前海片区项目都积极组织协作队伍,圆满完成了各项任务。今年春节期间,深圳黄木岗立交桥拆除施工迫在眉睫,广州分公司接到业主打增援的指令后,迅速集结队伍,出色完成施工。目前,她们正进一步完善分包方管控模式,努力打造更多“冲得上、顶得住、打得赢”的前海片区核心队伍。

  “提升员工幸福指数”,也是魏曦和其他代表们讨论最热门的话题之一。2018年广州分公司深圳片区项目被列为澳门葡京线上赌场“员工关爱计划”的试点,工会请来专业团队为一线职工提供心理、健康、发展等咨询辅导,一年来共举办7期活动,参加者达400人次,受到普遍好评。她和代表们希望,今年这样的试点应进一步推开,让更多的人享受到企业的发展红利。

  “回去后,我们将以实际行动落实会议精神,用实实在在的业绩,来回报企业和同事们对我们的信任。”郭文林、魏曦夫妇表示。

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认真参会

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会后合影

 

责任编辑:王琦